Las : estudio de las variables que intervienen en la aparición de riesgos psicosociales Melero Marcos, Luis creator , dir. Unión General de Trabajadores (UGT) . Secretaría Confederal de Salud Laboral , ed. Universidad de Salamanca Unión General de Trabajadores de Castilla y León (UGT-Castilla y León) S.l.] : Secretaría de Salud Laboral de la UGT-CEC , DL 2011

Datos textuales

100 p. Estudio elaborado por la Universidad de Salamanca para la CEC de UGT, con la colaboración de la UGT de Castilla-León y de la UGT de Salamanca. Según un estudio elaborado para la UE, la proporción de trabajadores que se quejan de problemas organizativos (propicios para la aparición del estrés) es superior a los que se quejan de problemas físicos. Este estudio aborda la relación que existe entre la deficiente organización del trabajo y la aparición de trastronos psicosociales de los trabajadores. / Luis Melero Marcos (dir.); Miguel Pérez Fernández [et al.] Modo de acceso: http://www.ugt.es/saludlaboral/publicaciones/02_organizaciontrabajo.pdf Copia digital . Fundación para el Desarrollo de los Pueblos de Andalucía Salud en el trabajo Seguridad en el trabajo Documentos Electrónicos On Line 331.436-037 978-84-695-0815-2 BDT34.28 BUF20120000069